怎样巧妙要工资
面试到谈薪资的阶段，要注意些什么？
面试到谈薪资的阶段，要注意些什么？
谈薪酬确实是个技术活，也是压倒企业和者的最后一根稻草。成功的薪酬定位要符合企业和求职者双方的意愿。如果求职者满意，企业不满意，即使入职，也会面临工作和业绩的严峻挑战；如果求职者不满意，公司满意，即使加入公司，员工也会 "少了两英镑在工作。所以薪资谈判要建立在双方的基础上，否则谁都不会赢。
第一，你面临的实际情况。我估计是看到你过了两个面，现在又要三个面。三面是决定性的面试，决定了你求职的成败。但是我没有。;don'不要以为三面病有你想的那么简单。
1.三方都是HR总监。
A.从你的面试过程来看，一个HR面试主要是判断你的基本素质和能力标准。普通HR可以 不能判断眼前的业务能力和素质。
B.双面业务总监的面试是判断你的专业能力和职业素养是否达标。业务总监不会参与对你其他方面的素养和能力的评估。
C.当你的基本工作标准和业务能力得到认可后，HR总监会出面和你谈什么？
这与你申请的职位有关，因为你没有。;我不说，所以这里没有判断。推论如下:
如果你的职位比较高，人力资源总监会从你的职业定位、专业素养、企业文化匹配度、潜在价值等方面进行讨论和判断。
如果你申请的是一个普通的职位，人力资源总监会作为再次把握你能力的最后一道坎。
总监的主要任务不一定是和你谈工资。
不同的企业不一样。有的公司在面试过程中谈薪资，更多的公司是在确认你是否合格后再谈薪资。
换句话说，你三面都有两种可能。一种是HR总监会和你沟通，但不会和你谈薪资。只有在你最终确定合格后，才会安排专门的HR和你沟通薪资问题；还有一种情况，HR会跟你谈薪资，但只要你咨询你的薪资要求，就不会对薪资做出明确的表态。如果你发表声明，你会得到高度认可或不认可。
高度认可，我想留住你；如果你不 不承认，你会通过工资放弃。
人力资源总监通常不是谈论薪水的人。
二、你的工资是由什么决定的？人力资源总监会耐心的和你谈工资。你必须明白什么因素对你的工资有影响。
1.过帐价值
是你的岗位对公司的重要性，以及岗位对企业的主要贡献。你申请的是商务职位，所以要看你的商务职位有多重要。
2.个人价值
所谓个人价值，就是基于岗位的胜任能力，你可能给企业带来的价值。这是HR和公司关注的重点。他们通过面试评估你可能给企业带来的价值，也为你定工资做铺垫。
3.工作要求的紧迫性
如果岗位急需用工，那么企业会，在一定程度上。愿意投入更多；如果该职位不是急需就业，那么该职位的薪酬水平就不会上升。
4.你个人求职的紧迫性
如果你个人很着急就业，对方会看出你的心情，当场打你；如果你不急着找工作，对方会做出另一种判断和回应。
5.企业的财务实力
强势企业的薪酬支付能力较强，弱势或管理不善的企业薪酬支付能力较弱。
6.岗位的当地市场水平和行业薪资水平。
这个水平是局部的，全国没有可比性。看一下当地的薪资可以参考。
7.企业的标准化程度
比较规范的企业一般都有薪酬标准，不会在薪酬标准范围外让步，因为个别不规范的薪酬水平会打乱企业的薪酬体系。
以上七个方面直接影响你的薪资定位。
那么，你应该如何应对呢？1.综合分析对方公司的情况，结合你掌握的信息，做出初步判断，预测对方的薪资范围。
2.仔细分析自己对于这个职位的特点、优势和不可替代性，找出讨价还价的资本。
对于企业来说，如果你不 对他们来说没有更高的价值，再好的优势也没用。
3.与公司相关人员沟通，试探性地询问对方的薪资规定和定薪。
唐 不要只是站在自己的立场上要求薪水。这是谈论薪水的错误。站在双方的立场考虑和沟通。一方面对方会认同你的立场，另一方面可以达到双赢的效果。否则两败俱伤！
5.决定你能接受的底线，也就是你能 没有多少钱，就不要谈论它。这是你的底线，你必须明白，否则会更被动。
6.看那长长的队伍。就是这个职位未来的成长可能性，在沟通中询问对方这个职位未来的收入上限。
只要是说未来没有上限的，都是！
薪资谈判是一个双方都试图亮出底牌的过程。除非你有王牌，否则一下子亮出来可能会被对方击倒；这是一个知道对手是什么的游戏卡是。但是比赛的结果不是胜负，而是平衡！
祝你求职成功，薪资满意，工作顺利！
更多职场观点，请关注我的头条 "指尖视觉 "，谢谢！
如何巧妙回答别人问：你工资多少？
这个问题很现实，也是当今的敏感话题之一。亲戚朋友难得见面，见面难免讨论这个话题。如何处理，各有各的看法。当我遇到这件事时，我常常自娱自乐:
1.笑而不答冷淡以避免尴尬。因为这个话题从来没有一个正确的答案，所以站在不同的角度都是有意义的。也许会充满怨恨，甚至当街破口大骂。何必自找苦吃！
2.大家都是工人阶级。我已经退休多年了。你认为我能得到多少？吃够花就行了。只要全家幸福，全家平安，这就是幸运！
唐 不要比较。什么？;对比是什么？人比人受欢迎。唐 如果你比上层低，比下层高，就不要自寻烦恼。对比健康。康，让 让我们看看谁活得快乐而长久！
4，对于知根知底的人来说。你 不客气。说实话。你要冷静，不要眼花缭乱。工作了一辈子，国家给了那么多。很满足，应该满足，知足常乐！