老板问为什么离职原因巧妙回答
向老板请假被问什么理由，以前请假老板说不要理由的，自己该怎么回答？
向老板请假被问什么理由，以前请假老板说不要理由的，自己该怎么回答？
国有朝廷法度没有规矩，不成方圆，总公司更有那个公司的法律规定，做什么事都离得开规矩，没有规矩！
你说今天我爸生日，必去不可，谁叫她生了我！
我之前碰过过的一般情况是，小老板并不是每个人请一天假都要问，只是平时很少请病假的人，觉得这状况少见就多问了一句
当然，还有一种的可能性，如果小老板问此话的时间有点认真甚至还有点严肃的话，也有很有可能是害怕请长假的人是不是要回来面试会准备准备跳槽～(这个就瞎说猜测了)
1、如果不是无法言说可能是什么，见意这个可以实话实说。
2、如果这是什么问题不方便说，譬如准备跳槽啊等等。也可以找一个老板难以发现自己你撒谎的托词。比如小孩子啊这些各个方面。
3、个人觉得，如果你一直好好什么样的工作，工头很可能只是无意之问，应该是并没有大什么问题啊。如果你有什么准备跳槽啊，那类的，被小老板发现，可能他已经不太相信你，对你如此态度已经变了。
作为小老板要结合原理总公司企业的效益来制定上班时间和假期估计时间，一个人的请一天假，可能会会延误时间企业的某个什么项目，所以小老板会问一下什么这是什么问题。
当然也有的是大老板为了很关心问出来的话，想认识一下这是什么问题。
这种老板就是臭不要脸的！我前几天就是的。因为年底要回家结婚，就找总监请了七天丧假，我说要结婚。他居然回来了句“你结婚是需要那么些天？三天远远不够？”还说在企业单位上班，就没法不能克服克服？？的！老子回来单位上班赚点钱。又不是抵给他了！现在是正确定过了年那完年终奖金就提出辞职呢！！！这种上层领导，跟了也不可能捞着啥好的！！！生气，憋火！！！！
说工作啊已经去安排好，家里有有什么事是需要处理
真有什么事的话，实说就算了嘛
面试的时候，人家问你为什么不在上一家公司做下去，怎么回答？
你估计这样回答：
一、离家近一点。也就是自身什么原因造成影起的，离不需要一个离家近一点的，你有时间回家照顾那老人等可能是什么，这不属于人之常情，也是面试官们信任的给个理由之首。