找工作校园招聘面试一般会问什么
怎么回答面试问题：你在学校里学了哪些课程？这些课程对所应聘的工作有些什么帮助？
怎么回答面试问题：你在学校里学了哪些课程？这些课程对所应聘的工作有些什么帮助？
回答时只要将所学过的重要课程以及与所应聘的工作岗位有关的课程说出来就行了，不必把每一门课程都罗列出来。
可稍为详细地介绍一下与应聘岗位有关的科目。
要应聘电工面试官一般会问哪些问题呢？
保安的工资都比电工高，还问这问那，你给多少工资就干多少钱的活。没那金钢钻也不敢揽瓷器活。
大学生就业面试官更看重实习经历还是校园实践经历？为什么？
回答:应该是综合素质的考量。1.大学生就业面试，形如战场打仗，要整装待发，全方位思考准备。否则，便会挂彩，败下阵来。比如，仪表，职业规划，薪资，毕业院校，实习经历，答辩，心理素质等等，都要做通盘考虑，尽量设计好每一个环节。
2.题主说，面试官更看实习经历还是校园实践。笔者认为，这两项都不是面试官所看重的。因为，无论是校园实践，还是实习经历，是大学生都应具备的基本素质，都该经过的两个阶段，或者说环节。
3.笔者认为，面试官看重的有两个硬件，那便是专业和薪资。因为，专业是工作岗位需要的，是单位兴旺发达的核心。其次是薪资，一定的岗位，会对应一定的薪资。岗位特别空缺的情况下，薪资加倍也要。
4.大学生在就业面试时，除了第3的两个硬件外，笔者认为，有一个软件也非常重要，那便是答辩。素质再强，如果一问三不知，或者答非所问，将给面试官造成重大的错觉，被录用的可能性将大大降低。
总之，大学生就业面试，形如双人剧，各演好各的角色。特别是面试者，要倍加重视，如果一个“过门”通不过，可能整个面试的戏就会唱砸。
校园实践和企业实习，其实同一个事，都是实践，而且并不矛盾，可以同时存在。
一定要有个分别，那就从自身喜欢和专业对口来看看。校园实践一般都会从自身喜欢和意愿的角度出发，是内在声音的一种外在表达，会做得比较认真，有力量，做出结果而不是完成任务。
而企业实习，都是为了完成专业作业进行，自身喜欢和不喜欢并存，当做一个技能完成任务的特征更多。
如果我是面试官，我会更关注校园的实践和结果，同时也会关注专业企业实践的时间和持续。
你好，工作十年的老学长回答你问题，学校课堂上学的包括实习学到的都十分有限，企业看重的是你的基础扎不扎实，你是不是可塑之才，学习成绩很重要，能体现你综合素质的校园及社会经历都很重要
更侧重于实习经历吧，在实习经历中在真实工作环境中工作的状态，考虑问题的思维方式会受老同事的影响，相对于学校的时间经历，社会实践更成熟一些
换个角度，你是面试官，如果来面试的人没有从业经验他会看中什么?_?如果你有相关从业经验他更换看中什么?_?这个就要看你怎么流畅的表达出来了。