面试时我们一般要问什么问题 面试初试已经通过，下周一公司的总经理要对我经行复试，不知道会问些什么或者是考核什么？

面试时我们一般要问什么问题

面试初试已经通过，下周一公司的总经理要对我经行复试，不知道会问些什么或者是考核什么？

面试初试已经通过，下周一公司的总经理要对我经行复试，不知道会问些什么或者是考核什么？

一场常规的面试，面试官的开场白一定是“请你先做一个自我介绍”，很多应聘者会觉得简历上已经表达的很清楚了，所以对于面试官的要求也是草草了事，简单的说上一两句，如果是这样，相信一个绝好的机会可能已经开始与你渐远。其实，面试官的这个问题并不是为了打破首次见面的陌生局面，而是与应聘者的第一次交锋。 　　 　　那么，面试官的目的是什么呢？让我们来分析一下面试官的心理。 　　 　　第一、考察应聘者的表述是否与简历上显示的内容相一致，因为不能排除个别应聘者有简历造假的行为。真实的内容在表达的过程中一定不会有特别明显的出入，而造假的内容在紧张的氛围下有可能出现纰漏。所以，一旦面试官发现有什么不妥，就会降低对应聘者的印象分。 　　 　　第二、考察应聘者的语言表达能力、思维逻辑能力以及总结概括的能力。有的应聘者虽然有很丰富的工作经历，但是表述的冗长没重点。如果应聘的职位恰好需要语言沟通，面试官也会将此作为一个判断的依据。 　　 　　第三、考验应聘者的现场把控能力。一个精简而有凝聚力的表述，能充分的表现出面试者的现场感知能力，拥有这种良好的个人素质的，会比较受面试官的青睐。 　　 　　第四、考验面试者的理解能力。有时，面试官会让你针对简历上的一个时期进行自我介绍，这时有的应聘者可能因没注意听讲或是思维稍显混乱而表达的不够清晰。 　　 　　第五、考察面试者对时间的掌控能力。有时，面试官会让应聘者的自我介绍控制在几分钟内，而有的应聘者为了能具体的表达而开始长篇大论，反而适得其反，因为工作效率是任何企业都希望员工拥有的素质。 　　 第六、了解该企业相关信息，防止询问你对该公司的看法及了解程度。 　　了解了面试官的意图，也能更好地表现自己，好的自我介绍在提起面试官对应聘者兴趣上十分有利。

面试者应该向企业提出哪些问题？

有一些注意点，你需要知道：
1.面试之前，一定要做准备，多了解公司的情况。
2.你提出的问题，应该围绕

项目施工员面试，一般会提问哪些专业性问题？作为被面试者该如何准备？

面试的话要看你是学校刚毕业的新手菜鸟还是工地奋斗过几年的老鸟！
如果你是学校刚毕业的，一般问的不会多，不会太专业。。面试的一般都是公司技术负责人吧，也就是老总最信任的人。这时候就会简单问问你的专业跟大学里实习的情况，还有就是仪器的使用情况，最后就是跟你谈谈心，看看你自身的目标要求。因为你是刚毕业的，公司项目不会一开始就让你负责，菜鸟阶段都是要给师傅带的，初步了解一下你，是适着看看你这人适合什么项目部，哪个岗位适合你去等等！
如果你是工地老鸟了。那就简单多了，一般就是问你以前的公司情况，还有就是你负责过什么项目，在工地上担任过的职务！你如实回到就好！能套近乎就套近乎，但是一定要突出重点，把你会的说的厉害点。比如:工地上签证都是我做的，因为审计他们都只信任我，还有测量这一块基本是也我包掉的。能里能外老总最喜欢。
所以一般面试就是一看学校二看专业三看人。前面两个不说，看人最主要，怕你是公司空降的老总亲戚，还是网上看到了信息投简历后，邀请你来的。最重要的是去面试的公司，记住一定要了解清楚，公司做过哪些工程，得过哪些奖，这样会让面试的人感觉你是很了解公司是很想跟公司一起壮大发展的！

不会太难，一般做施工不需要什么技术，只要会看图，会总结就可以了。但是如果做竣工图就要学会设计了，道路设计需要学会软件才行。比如鸿业纬地海地eicad等等，如果需要自学可以去路桥人学习网下载一些自己需要的资料学习。

一般先面试专业方面其次是施工经验和图形、算量，一般都是这三大单元，至于准确的面试科目那得要分面试官的专业水平如何，因人而异﹉
没多少人回答你﹉是因为这问题太广和不确定的因素太多了，例如:房建施工员、水利水电施工员、市政施工、机电工程施工、信息化工程、古建筑与园林﹉﹉等等太多了﹉。
问题描述不清楚﹉谁敢答你？