海投app哪个最好用
找工作时你会海投简历吗，为什么？
找工作时你会海投简历吗，为什么？
是的，不推荐。这是很多毕业生的通病。很多时候，想投一百次总会有那么几个机会。我一开始也经历了同样的误解，但发现问题后很快就改正了。因此，关于提交简历，你需要知道两件事，:。
1，目前的就业方向在:，社会在各个领域不断细分，并且随着互联网通讯的高度便利性， 通才 无处不在专业人士及顾问很少见。所以，首先你得给自己定位，然后你才能慎重选择哪方面，这才是发展的王道。
2.企业的招聘心态。:企业不仅仅是通过随机抽签从1000个人中选择一个。大企业的招聘是定向的。他想选择自己适合的人才，竞争对手很多。很多人甚至研究这个公司和职位的简历。在这种情况下，你的海头怎么可能有优势！
所以，出海投资的时代已经过去了。专注和定位才是出路。希望对你有帮助。
请问大家北京找工作用的靠谱的招聘软件有哪些呢？
我急需一份工作和一份仓库管理的工作。什么软件靠谱？
智联招聘:主要针对大公司和快速成长的中小企业。智联招聘成立比较早，里面企业比较多，质量控制可能不是很好。用智联招聘的人还是很多的，所以如果你投了简历，不一定能及时得到通知。
BOSS直聘:主要招聘企业以互联网为主，主要面向高端人才平台。主要是隔着投递简历直接和BOSS聊天，但是用的时候发现用的人很多。用感觉和老板聊天回复率很高，而且主动聊天，还要仔细了解面试中的情况，防止被骗。
上什么班:主要定位是城市蓝领。我是在校园招聘会上了解到这个软件的，就下载下来试了试。上面的主要形式是我可以和公司聊天，还有公司的视频，所以我不 我不用担心公司的规模小，我也不用担心。;面试时我感到不自在。但是我感觉以上企业的回复率不是很高，直接留个比较方便。
拉勾。com:主要是为资深互联网从业者提供工作机会的招聘网站。如果想在网上工作，可以上去看看，可以在一定程度上简化搜索范围，反馈也相当及时。可以推荐职位，但是一天只能投10份简历，可能对海投的求职者不太方便。
猎聘:是人力资源管理行业的常用术语。狩猎就是猎头。在企业招聘中，由于企业人力资源部门的能力问题，很多中高端职位往往会委托给猎头公司进行招聘。